5月9日,青岛分公司召开主题晨会,部署近期工作。会议结合分公司当前情况,对下一步工作提出四点具体要求:首先,要规范工作秩序。全体干部员工要从自身做起,从本部门做起,从完善规章制度、加强劳动纪律等基础方面做起。其次,要转变思想。分公司要从管理向服务转变,树立服务意识、展示服务形象,提升与分支机构的互信度,大力支持机构业务发展;再次,要加强业务“入口”管理、理赔“出口”管理。全体员工要立足本职工作,提高效率,全力推进分公司发展。最后,重视文化建设。结合公司企业文化建设要求,分公司要培养“激情工作,快乐生活”的和谐氛围,形成良好的工作环境,助推发展。
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